城市管理關(guān)系到市容市貌，是城市的臉面！信訪工作關(guān)系到社會穩(wěn)定，是政府和人民群眾的連心橋！智慧城市建設(shè)更是關(guān)乎江州未來發(fā)展的百年大計(jì)！”
“這三項(xiàng)工作，任務(wù)艱巨，責(zé)任重大！我深感壓力，但也備受鼓舞！”
“請市長放心，請各位領(lǐng)導(dǎo)放心，我一定竭盡全力，把分管的工作抓好、抓實(shí)，絕不辜負(fù)組織的期望！”
他深深鞠了一躬。
會議室里，一片死寂。
周學(xué)兵看著曲元明，眼神復(fù)雜。
他是真的有信心？還是在故作姿態(tài)？
王睿的笑容僵在了臉上。
這家伙……是傻子，還是瘋子？竟然還主動唱起了高調(diào)？
馬向東冷哼一聲，端起了茶杯。
他倒要看看，這個年輕人能把這出戲唱到什么時候。
只有曲元明自己知道。
危險，往往也意味著機(jī)遇。
這些別人避之不及的爛攤子，恰恰是沒有歷史包袱、沒有利益糾葛的處女地。
城管和信訪，直面底層民生，最容易出政績，也最容易抓住人心的工作。
至于智慧城市……
別人看到的是扯皮和爛尾，他看到的，卻是一個撬動整個江州市未來發(fā)展格局的杠桿。
高新區(qū)的工作經(jīng)驗(yàn)告訴他。
未來，數(shù)據(jù)就是權(quán)力！
周學(xué)兵想用這三個火坑埋葬他。
他偏要在這三個火坑上，建起一座通天塔！
會議結(jié)束。
與會者們陸續(xù)起身。
王睿走到曲元明面前。
“元明同志，年輕有為，魄力驚人啊！這幾項(xiàng)工作可都是硬骨頭，我們就等著看你大展拳腳了！”
他說著，拍了拍曲元明的肩膀。
曲元明紋絲不動。
“謝謝王市長鼓勵，我一定盡力而為。”
王睿的笑容凝固了一瞬。
“元明同志，走吧，我?guī)闳マk公室看看，順便……把秘書的人選定了。”
陳康年公事公辦，聽不出傾向。
“有勞陳部長了。”
曲元明客氣道。
兩人并肩走在市委大樓。
“剛才在會上，元明同志的表態(tài)，很有氣勢。”
陳康年看似隨意地開口。
“讓陳部長見笑了，初來乍到，不懂規(guī)矩，心里怎么想的，就怎么說了。”
曲元明半真半假地回答。
“年輕人，有點(diǎn)想法，是好事。”
陳康年推了推眼鏡。
“不過，想法要變成現(xiàn)實(shí)，光有氣勢可不夠。”
“分管城管、信訪，這兩塊工作，接觸的都是最基層的群眾，處理的都是最瑣碎的矛盾。上面千條線，下面一根針，稍有不慎，就容易激化矛盾，里外不是人。”
曲元明靜靜聽著，沒有插話。
陳康年這是在點(diǎn)他，也是在考他。
“至于智慧城市……”
陳康年停頓了一下。
“這個項(xiàng)目，市里很重視，但各部門之間的壁壘太深，數(shù)據(jù)不通，標(biāo)準(zhǔn)不一，誰都想主導(dǎo)，誰又都不想擔(dān)責(zé)。一年多了，還是個空中樓閣。”
“一盤散沙。”
陳康年最后下了定論。
“所以，你需要一個好幫手，一個能幫你穿針引線、能幫你沖鋒陷陣的秘書。”
“您說得是。”
曲元明點(diǎn)頭。
“秘書這個崗位，看著不起眼，卻是領(lǐng)導(dǎo)的眼睛、耳朵和嘴巴。選對了人，事半功倍。選錯了人……”
陳康年沒有說下去。
選錯了人，輕則處處掣肘，重則后院起火，被人賣了都不知道。
尤其是在他現(xiàn)在這種四面楚歌的境地。
“我這里有幾個人選，都是組織部考察過的，政治過硬，能力也不錯。”
說話間，兩人已經(jīng)到了小會客室。
陳康年示意曲元明坐下。
自己則從文件柜里取出三份檔案。
“你先看看。”
曲元明拿起第一份檔案。
姓名：方志遠(yuǎn)。
年齡：32歲。
履歷：市委政研室副主任科員，名校博士，筆桿子極硬，給多位市領(lǐng)導(dǎo)寫過重要講話稿，多次獲得省市級嘉獎，為人穩(wěn)重，處事周全。
他放下第一份，拿起第二份。
姓名：錢浩。
年齡：44歲。
履歷：市政府辦公廳綜合四處處長，在辦公廳干了二十多年，老黃牛式的人物，熟悉各部門工作流程，協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，任勞任怨，口碑很好。
照片上的錢浩，面相忠厚，頭發(fā)已經(jīng)有些花白。
這是一個安全”的選擇。
把他放在身邊，不會出亂子，但也別指望他能有什么驚艷表現(xiàn)。
用錢浩，等于向外界釋放一個信號。
他曲元明打算求穩(wěn)，先守住自己的一畝三分地。
但這顯然不是曲元明想要的。
他要的不是守，是攻！
他的目光，落在了最后一份檔案上。
姓名：孟凡。
年齡：28歲。
履歷：市信息中心數(shù)據(jù)科科員。
沒了。
履歷簡單得令人發(fā)指。
曲元明眉頭一挑，翻開了檔案的內(nèi)頁。
一年前，在全市智慧城市建設(shè)方案研討會上。
孟凡作為數(shù)據(jù)科的代表，當(dāng)著所有專家和領(lǐng)導(dǎo)的面。
直言市里花大價錢請來的咨詢公司拿出的方案是一堆華而不實(shí)的垃圾，并與主持會議的市領(lǐng)導(dǎo)發(fā)生激烈爭執(zhí)。
處理結(jié)果。
記過處分，公開檢討，并從核心的數(shù)據(jù)分析崗位調(diào)到了檔案管理的閑職。
曲元明笑了。
有點(diǎn)意思。
“陳部長，我想和他們分別聊聊，可以嗎？”
曲元明抬起頭。
“當(dāng)然，這是你的權(quán)力。”
陳康年點(diǎn)點(diǎn)頭。
“我讓他們過來。”
第一個進(jìn)來的是方志遠(yuǎn)。
“曲市長好！陳部長好！”
“坐吧。”
曲元明指了指對面的椅子。
“方志遠(yuǎn)同志，你的材料我看了，很優(yōu)秀。”
曲元明開門見山。
“都是組織培養(yǎng)，領(lǐng)導(dǎo)關(guān)懷。”方志遠(yuǎn)回答。
“我新分管的三項(xiàng)工作，城管、信訪、智慧城市，你怎么看？”
曲元明拋出問題。
方志遠(yuǎn)顯然做足了功課。
“曲市長，我認(rèn)為這三項(xiàng)工作雖然看似繁雜，但內(nèi)在邏輯是統(tǒng)一的。城管和信訪是城市治理的表和里，直接關(guān)系到群眾的獲得感和幸福感。而智慧城市，則是提升城市治理能力的根本手段。我們完全可以……”
他侃侃而談。
旁邊的陳康年聽得微微點(diǎn)頭。
但曲元明卻覺得有些乏味。
這些話，太正確了。